IperTesto Unico
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Lavoratrice madre
- Lavoratrice madre e categorie equiparate Mario Rossi
- Circolare INPS 12.12.2019, n. 148 Periodo indennizzabile di maternità. Facoltà di astenersi dal lavoro esclusivamente dopo l'evento del parto ed entro i cinque mesi successivi allo stesso. Istruzioni operative.
- Circolare INPS 04.05.2017, n. 82 Telematizzazione del certificato medico di gravidanza - art. 21 del T.U. maternità/paternità, così modificato dal Decreto Legislativo 26 agosto 2016, n. 179 (Codice dell'Amministrazione Digitale).
- Circolare INPS 28.04.2016, n. 69 Decreto legislativo n. 80 del 15 giugno 2015, articoli 2, 3 e 4. Modifica degli artt. 16 e 26 T.U. in materia di congedo di maternità in caso di parto prematuro e sospensione del congedo in caso di ricovero del bambino. Modifica dell'art. 24 T.U. in materia di conservazione del diritto all'indennità di maternità. Modalità di pagamento, regime fiscale e istruzioni contabili.
- Interpello Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 24.09.2015, n. 23 Art. 9, D.Lgs. n. 124/2004 - riposi giornalieri della lavoratrice madre - art. 39, D.Lgs. n. 151/2001.
- Art. 34 - Disposizioni in materia di trasmissione in via telematica del certificato medico di gravidanza indicante la data presunta del parto, del certificato di parto e del certificato di interruzione di gravidanza Decreto legge 21.06.2013, n. 69 -
- Nota Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 29.04.2013, prot. n. 7553 Art. 17 lett. b) e c) DLgs 151/01 così come modificato dalla legge 4 aprile 2012 n. 35 - Interdizione lavoratrici madri.
- Art. 4 - Ulteriori disposizioni in materia di mercato del lavoro Legge 28.06.2012, n. 92 -
- Lettera circolare 29.03.2012, prot. n. 32/0007247/14.01.05.01 Art. 15 D.L. n. 5/2012 - interdizione anticipata dal lavoro per gravi complicanze - rilascio autorizzazioni.
- Art. 15 - Misure di semplificazione in relazione all'astensione anticipata dal lavoro delle lavoratrici in gravidanza Decreto legge 09.02.2012, n. 5 -
- Lettera circolare Ministero del lavoro della salute e delle politiche sociali 16.11.2009, n. C/2009 Art. 40, lettera c) del D.Lgs. n. 151/2001 - Riposi giornalieri del padre.
- Circolare INPS 15.10.2009, n. 112 Riposi giornalieri del padre (art. 40 del d.lgs. 151/2001 - T.U. maternità/paternità) - Sentenza del Consiglio di Stato, sezione VI, n. 4293 del 9 settembre 2008.
- Nota MIUR 15.04.2005, n. 1370 Sequenza contrattuale di cui all'art. 142, comma 4 del CCNL 24.7.2003 comparto scuola sottoscritta il 2 Febbraio 2005.
- Circolare INPS 17.03.2005, n. 50 Provvedimenti di interdizione dal lavoro concessi dai Servizi ispettivi delle Direzioni provinciali del lavoro.
- Lettera circolare MIUR 01.12.2004, n. 70 Provvedimenti di interdizione dal lavoro emanati dalle D.P.L. ex art. 17 D.Lgs. 151/2001. Corresponsione dell'indennità di maternità oltre il termine del rapporto lavorativo. Artt. 17, comma 2, lettere a), b), c), e 24, commi 1 e 2, D.Lgs. 26.03.2001 n. 151. Parere Consiglio di Stato, Sez. II, n. 460/2003.
- Decreto legislativo 23.04.2003, n. 115 Modifiche ed integrazioni al decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151, recante testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, a norma dell'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53 (Testo in vigore dal: 28.05.2003). (G.U. 27.05.2003, n. 121)
- Circolare P.C.M. - D.F.P. 16.11.2000, n. 14 Circolare esplicativa sulle disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità nonché sull'assistenza a portatori di handicap. Legge 8.3.2000 n. 53 "Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città". (G.U. 21.11.2000, n. 272)
- Circolare INPS 06.09.2000, n. 152 Art. 12 della legge 8.3.2000, n. 53: "Flessibilità dell'astensione obbligatoria". Circolare ministeriale n. 43 del 7.7.2000.
- D.P.C.M. 21.07.2000, n. 278 Regolamento recante disposizioni di attuazione dell'articolo 4 della legge 8 marzo 2000, n. 53, concernente congedi per eventi e cause particolari. (G.U. 11.10.2000, n. 238)
- Circolare Ministero del lavoro e della previdenza sociale 07.07.2000, n. 43 Art. 12 legge 8 marzo 2000, n. 53, recante disposizioni in materia di flessibilità dell'astensione obbligatoria nel periodo di gestazione e puerperio della donna lavoratrice.
- Circolare INPS 06.06.2000, n. 109 Congedi parentali. Legge 8 marzo 2000, n. 53. Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città".
- Legge 08.03.2000, n. 53 Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città. (G.U. 13.03.2000, n. 60)
- Decreto legislativo 25.11.1996, n. 645 Recepimento della direttiva 92/85/CEE concernente il miglioramento della sicurezza e della salute sul lavoro delle lavoratrici gestanti, puerpere o in periodo di allattamento. (G.U. 21.12.1996, n. 299)
- Art. 532 - Altri congedi Decreto legislativo 16.04.1994, n. 297 -
- Art. 33 - Agevolazioni Legge 05.02.1992, n. 104 -
- Legge 09.12.1977, n. 903 Parità di trattamento tra uomini e donne in materia di lavoro. (G.U. 17.12.1977, n. 343)
- D.P.R. 25.11.1976, n. 1026 Regolamento di esecuzione della legge 30.12.1971, n. 1204 sulla tutela delle lavoratrici madri. (G.U. 16.03.1977, n. 72)
- Legge 30.12.1971, n. 1204 Tutela delle lavoratrici madri. (G.U. 18.01.1972, n. 14)