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Permessi - permessi retribuiti
- Nota PCM 05.11.2012, prot. n. 44274 Riconoscimento dei benefici ex art. 33, comma 3, della L. n. 104 del 1992 a dipendente che assiste un congiunto lavoratore in situazione di handicap grave, il quale fruisce dei permessi per se stesso.
- Circolare INPS 06.03.2012, n. 32 Decreto legislativo n. 119 del 18 luglio 2011. "Attuazione dell'articolo 23 della legge 4 novembre 2010, n. 183, recante delega al Governo per il riordino della normativa in materia di congedi, aspettative e permessi". Modifica alla disciplina in materia di congedi e permessi per l'assistenza a disabili in situazione di gravità.
- Circolare INPS 28.02.2012, n. 28 Benefici per il personale dipendente dell'Istituto impegnato nell'assistenza di un soggetto affetto da grave disabilità. Art. 42, comma 5, del decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151 - Congedo straordinario retribuito. Art. 4, comma 2, della legge 8 marzo 2000, n. 53 - Congedo non retribuito per gravi motivi familiari.
- Circolare PCM 03.02.2012, n. 1 Modifiche alla disciplina in materia di permessi e congedi per l'assistenza alle persone con disabilità - decreto legislativo 18 luglio 2011, n. 119 ("Attuazione dell'art. 23 della legge 4 novembre 2010, n. 183, recante delega al Governo per il riordino della normativa in materia di congedi, aspettative e permessi"). (G.U. 11.05.2012, n. 109)
- Messaggio INPS 25.01.2011, n. 1740 Precisazioni operative riguardo le nuove disposizioni in materia di diritto alla fruizione dei permessi di cui all'art.33 della legge 104/92 dettate con circolare 155/2010.
- Circolare PCM 06.12.2010, n. 13 Modifiche alla disciplina in materia di permessi per l'assistenza alle persone con disabilità - banca dati informatica presso il Dipartimento della funzione pubblica - legge 4 novembre 2010, n. 183, art. 24.
- Circolare INPS 03.12.2010, n. 155 Legge n. 183 del 4 novembre 2010, art. 24. Modifiche alla disciplina in materia di permessi per l'assistenza a portatori di handicap in situazione di gravità.
- D.M. MIUR 30.07.2010, n. 165 Regolamento recante disposizioni per l'esecuzione delle norme di cui ai commi da 4-octies a 4-decies dell'articolo 1 del decreto-legge n. 134 del 2009, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 167 del 2009, in materia di obblighi per il personale della scuola di documentare i requisiti per avvalersi dei benefici previsti dalla legge n.104 del 1992 o dalla legge n.68 del 1999. (G.U. 06.10.2010, n. 234)
- Nota MIUR 16.06.2009, n. 8270 Congedi biennali retribuiti.
- Interpello Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali 15.05.2009, n. 41 Art. 9, D.Lgs. n. 124/2004 - tutori o amministratori di sostegno - fruizione dei permessi lavorativi ex art. 33 della L. n. 104/1992.
- Interpello Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali 20.03.2009, n. 31 Art. 9, D.Lgs. n. 124/2004 - sospensione del congedo parentale per godere del permesso retribuito per gravi motivi ex art. 30 CCNL comparto Università del 9 agosto 2000.
- Circolare INPS 16.03.2009, n. 41 Estensione del diritto al congedo di cui all'art. 42, comma 5, D.Lgs. 151/2001 al figlio convivente con la persona in situazione di disabilità grave.
- Art. 15 - Permessi retribuiti CCNL 29.11.2007 -
- Decreto legislativo 26.03.2001, n. 151 Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, a norma dell'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53. (G.U. 26.04.2001, n. 96 - S.O. n. 93)
- D.P.C.M. 21.07.2000, n. 278 Regolamento recante disposizioni di attuazione dell'articolo 4 della legge 8 marzo 2000, n. 53, concernente congedi per eventi e cause particolari. (G.U. 11.10.2000, n. 238)
- D.P.C.M. 21.07.2000, n. 278 Regolamento recante disposizioni di attuazione dell'articolo 4 della legge 8 marzo 2000, n. 53, concernente congedi per eventi e cause particolari. (G.U. 11.10.2000, n. 238)
- Circolare 17.07.2000, n. 133 Benefici a favore delle persone handicappate. Legge 8 marzo 2000, n. 53. Art. 33, commi 1, 2, 3 e 6 della legge n. 104/92.
- Legge 08.03.2000, n. 53 Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città. (G.U. 13.03.2000, n. 60)