CCNI 28.09.2010, n. 2
Tabella B.1 - Criteri di valutazione per lo sviluppo economico all'interno dell' area seconda del MIUR
Max 40 punti
1) ESPERIENZA PROFESSIONALE MATURATA (max 20 punti)
a) PROFESSIONALITA' DI SERVIZIO (max 15 punti)
- 0,60 PUNTI: per ogni anno di lavoro, o frazione di anno superiore ai sei mesi, nella fascia retributiva/posizione economica immediatamente inferiore a quella per la quale si concorre prestato nei ruoli dell'ex MPI e dell'ex MUR;
- 0,30 PUNTI: per ogni anno di lavoro o frazione di anno superiore a sei mesi prestato nell'area B del previgente ordinamento, del Comparto Ministeri, al netto dell'anzianità di servizio già valutata al punto precedente;
- 0,20 PUNTI: per ogni anno di lavoro di ruolo, o frazione di anno superiore a sei mesi, comunque riconosciuto ai fini dell'anzianità di servizio complessiva, al netto dell'anzianità di servizio già valutata nei punti precedenti prestato presso la Pubblica Amministrazione.
b) REQUISITI PROFESSIONALI (max 5 punti)
| Incarichi conferiti con atto formale dell'Amministrazione (Ministro, Capo di Gabinetto, Capo Dipartimento, Direttore Generale, Dirigente) effettivamente espletati e non retribuiti | punti 0,50 per incarico | max punti 3 |
| Concorso pubblico di accesso ai ruoli dell'ex MPI o dell'ex MUR | punti 2 | |
| Accesso ai ruoli dell'ex MPI o dell'ex MUR per effetto di leggi speciali | punti 1 | |
2) TITOLI DI STUDIO, CULTURALI E PROFESSIONALI (max 20 punti)
a) TITOLO DI STUDIO (max 10 punti)
| Diploma di scuola secondaria di primo grado | punti 1 |
| Diploma triennale (diploma di qualifica, ecc.) | punti 3 |
| Diploma di maturità | punti 5 |
| Laurea triennale |
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