Decreto M.I.M. 30.10.2023, n. 2163

1. Nei limiti delle facoltà assunzionali previste dall'Art. 58, comma 5 e seguenti, del decreto- legge 21 giugno 2013, n. 69, e nel limite dei posti disponibili nelle province indicate alla Tabella di cui all'Art. 3 del presente bando, il candidato collocato nella graduatoria nazionale di merito, in regola con la prescritta documentazione è invitato a stipulare un contratto individuale di lavoro a tempo indeterminato nel profilo professionale di collaboratore scolastico.

2. I contratti di assunzione sono risolutivamente condizionati all'esito degli accertamenti di cui all'Art. 5, comma 5, del decreto interministeriale 11 luglio 2023, n. 133.

3. Il trattamento giuridico ed economico del rapporto di lavoro, il quale ha in ogni caso decorrenza dalla data di effettiva immissione in ruolo, è disciplinato dal CCNL del comparto istruzione e ricerca, con inquadramento nella posizione stipendiale iniziale. Il personale immesso in ruolo non ha diritto, né ai fini giuridici né a quelli economici, al riconoscimento del servizio prestato quale dipendente delle imprese di cui all'Art. 58, comma 5-ter, del decreto-legge 21 giugno 2013, n. 69.

4. Se l'avente titolo, senza giustificato motivo, non assume servizio entro il termine stabilito, o non presenta, entro 30 giorni, i documenti di rito richiesti per la stipula del contratto, decade dall'assunzione.

5. Gli aventi titolo all'assunzione sono soggetti al periodo di prova disciplinato dal vigente Contratto collettivo nazionale del personale scolastico.